重合同守信用申報(bào)材料，守合同重信用申報(bào)材料

守合同重信用企業(yè)申報(bào)材料--合同管理制度？

企業(yè)合同管理制度?第一章總則第一條為適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的需要，進(jìn)一步加強(qiáng)合同管理，預(yù)防和減少合同糾紛，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益，保障生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利進(jìn)行，提高經(jīng)濟(jì)效益，依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和上級(jí)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際，特制定本辦法。第二條本公司的合同管理接受上級(jí)合同管理部門及單位工商行政管理部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。第三條本辦法規(guī)定了本公司合同的管理范圍、原則、管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)，合同的管理、評(píng)審、訂立和履行，合同的申報(bào)、解除、違約、糾紛的處理和獎(jiǎng)懲等內(nèi)容。第二章管理范圍第四條公司的招商合同、采購(gòu)合同、物業(yè)服務(wù)合同、廣告合同、建筑安裝合同及其他合同，均屬本辦法管理范圍。第三章合同管理的原則第五條合同管理的原則：各類合同實(shí)行統(tǒng)一制度管理的原則。第四章管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)第六條公司成立合同管理領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)合同管理工作實(shí)行全面領(lǐng)導(dǎo)。合同管理領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)合同管理辦公室，為合同管理的常設(shè)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)各類合同的管理工作。第七條合同管理辦公室配備專、兼職合同管理員負(fù)責(zé)各類合同的管理。第八條合同管理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
1.對(duì)公司各類合同的簽訂、監(jiān)督、履行和管理實(shí)行全面領(lǐng)導(dǎo)；
7.
3.第二十二條

申請(qǐng)守合同重信用企業(yè)材料？

一、申報(bào)市級(jí)“守合同重”企業(yè)稱號(hào)，應(yīng)提交材料
1、申請(qǐng)參加守合同重企業(yè)報(bào)告；
2、企業(yè)副本有效復(fù)印件；
3、企業(yè)合同管理制度（章程）；
4、市級(jí)守合同重企業(yè)呈報(bào)表；
5、守合同重企業(yè)存檔表；
6、法定代表人和合同管理人員“合同簽訂管理崗位資格培訓(xùn)證”復(fù)印件；
7、最近兩個(gè)年度資產(chǎn)負(fù)債表和損益表；
8、淄博市企業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員申請(qǐng)表（市級(jí)）；
9、、、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督等部門的涉信證明；
10、新申報(bào)“守合同重”企業(yè)考察情況表； 1
1、其他有關(guān)材料。 以上材料一式二份。
二、申報(bào)省級(jí)“守合同重”企業(yè)稱號(hào)，除提交應(yīng)提交市級(jí)“守合同重”

運(yùn)輸公司關(guān)于守合同重企業(yè)展示資料 有范本嗎

事項(xiàng)iso認(rèn)證流程建議： 守合同重企業(yè)申報(bào)指南 所需材料：
1、《守合同重企業(yè)申報(bào)表》；
2、企業(yè)副本有效復(fù)印件；
3、企業(yè)守合同重情況報(bào)告；
4、企業(yè)合同管理機(jī)構(gòu)設(shè)立、專（兼）職合同管理人員任命iso三體系認(rèn)證；
5、企業(yè)合同管理制度；
6、企業(yè)法定代表人及合同管理人員的有效《合同管理暨簽訂資格證書》復(fù)印件；
7、上年度企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表；
8、其它有關(guān)證明材料。 申請(qǐng)單位級(jí)、省級(jí)守合同重企業(yè)稱號(hào)，除提交市級(jí)申報(bào)材料外，還應(yīng)提交下列材料：
1、市級(jí)守合同重企業(yè)證書復(fù)印件；
2、認(rèn)定企業(yè)規(guī)模的證明；
3、企業(yè)獲得的其他與有關(guān)的榮譽(yù)證明。 辦理咨詢時(shí)限： 申報(bào)的起至?xí)r間為每年的1月1日至1

求山東省“重合同、守信用”企業(yè)申報(bào)材料之合同管理制度？

合 同 管 理 制 度 第一章 概 述 第一條 管理制度概述 為防范市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)與法律風(fēng)險(xiǎn)，提高公司經(jīng)濟(jì)效益和合同，減少因合同簽訂、履行過程中發(fā)生的糾紛以及公司日常工作中出現(xiàn)的合同事務(wù)，依據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本管理制度。 第二條 管理制度適用范圍
1、公司對(duì)外簽訂的所有辦賣合同、非經(jīng)營(yíng)性合同、建設(shè)工程施工合同、物資設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)合同及各類其他協(xié)議等，均適用本管理制度。
2、公司日常經(jīng)營(yíng)中的重要商務(wù)談判、合同簽訂等事項(xiàng)。
3、公司規(guī)定的其他事務(wù)。 第三條 公司合同管理機(jī)構(gòu) 公司合同管理機(jī)構(gòu)由合同評(píng)審小組、法律專員組成，認(rèn)證老師人事處負(fù)責(zé)合同指導(dǎo)合同歸檔管理，在公司董事長(zhǎng)

合 同 管 理 制 度 第一章 概 述 第一條 管理制度概述 為防范市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)與法律風(fēng)險(xiǎn)，提高公司經(jīng)濟(jì)效益和合同，減少因合同簽訂、履行過程中發(fā)生的糾紛以及公司日常工作中出現(xiàn)的合同事務(wù)，依據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本管理制度。 第二條 管理制度適用范圍
1、公司對(duì)外簽訂的所有辦賣合同、非經(jīng)營(yíng)性合同、建設(shè)工程施工合同、物資設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)合同及各類其他協(xié)議等，均適用本管理制度。
2、公司日常經(jīng)營(yíng)中的重要商務(wù)談判、合同簽訂等事項(xiàng)。
3、公司規(guī)定的其他事務(wù)。 第三條 公司合同管理機(jī)構(gòu) 公司合同管理機(jī)構(gòu)由合同評(píng)審小組、法律專員組成，認(rèn)證老師人事處負(fù)責(zé)合同指導(dǎo)合同歸檔管理，在公司董事長(zhǎng)、分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)有以下職能：
1、負(fù)責(zé)修訂和完善公司合同管理制度，指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門制訂合同。
2、管理實(shí)施辦法，負(fù)責(zé)起草公司合同格式文本，會(huì)同公司有關(guān)部門對(duì)重大、重要合同進(jìn)行評(píng)審并出具審查意見，監(jiān)督、檢查各部門合同簽訂、履行、管理情況，參與合同糾紛的調(diào)查處理，制定解決方案。
2、負(fù)責(zé)組織有關(guān)合同管理、合同簽訂、合同履行，糾紛處理等法律知識(shí)的講座和培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)解答合同簽訂、履行等方面、日常經(jīng)營(yíng)工作中相關(guān)問題的咨詢；
4、負(fù)責(zé)代理公司及時(shí)處理發(fā)生各類合同糾紛；
5、協(xié)助進(jìn)行公司合同文本的和案件卷宗歸檔工作。
6、公司規(guī)定的其他相關(guān)事務(wù)； 公司各部門應(yīng)指定有相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)具體工作，人員名單應(yīng)及時(shí)交管理機(jī)構(gòu)備案。 第二章 工作規(guī)定 第四條 合同管理規(guī)定
1、合同的起草：屬于重大合同范圍的合同，由法律顧問單位和法律專員先行擬稿，公司的一般性、日常性合同由公司、各部門自行擬稿，合同內(nèi)容包括標(biāo)的（指貨物、勞務(wù)、工程項(xiàng)目等），數(shù)量和質(zhì)量，價(jià)款或酬金，履行的期限、地點(diǎn)和方式，違約責(zé)任等主要條款。 為保證日常交易關(guān)系的穩(wěn)定性和原有模式的連貫性，公司、各部門與客戶 具有長(zhǎng)期履約關(guān)系的，有長(zhǎng)期履行的自用合同版本的，如無重大事項(xiàng)申報(bào)，應(yīng)繼 續(xù)使用該合同版本簽約，由經(jīng)辦人按合同起草的要求填寫；嚴(yán)禁口頭協(xié)議和非正 規(guī)書面形式。任何有疑問和異議的應(yīng)及時(shí)向公司合同管理機(jī)構(gòu)咨詢。 借款協(xié)議應(yīng)使用提供的格式文本，工程iso認(rèn)證、施工建設(shè)合同應(yīng)使用 單位規(guī)定的相關(guān)格式文本。
2、合同的簽訂：簽訂合同實(shí)行洽談權(quán)、審查權(quán)、批準(zhǔn)權(quán)相對(duì)獨(dú)立、互相制約的原則。經(jīng)辦人、審查人、批準(zhǔn)人各司其職，分工負(fù)責(zé)。按規(guī)定須評(píng)審的合同需經(jīng)過評(píng)審程序評(píng)審后，方可批準(zhǔn)簽訂。
3、認(rèn)證委托：公司實(shí)行法定代表人認(rèn)證委托制度，簽訂重大合同應(yīng)先取得認(rèn)證委托書，并在認(rèn)證范圍內(nèi)簽訂合同。
4、前期調(diào)查：經(jīng)辦部門合同簽訂前，應(yīng)對(duì)法人背景進(jìn)行調(diào)查，如是自然人應(yīng)驗(yàn)證對(duì)方當(dāng)事人有效證件，驗(yàn)明主體資格，了解其資信狀況，審查對(duì)方經(jīng)辦人代理權(quán)限，審查對(duì)方提供資料的真實(shí)性與合法性。公司、各部門與客戶之間建立了長(zhǎng)期履約關(guān)系的，經(jīng)辦部門應(yīng)定期或不定期對(duì)客戶背景進(jìn)行調(diào)查。
5、合同AAA守合同重信用單位認(rèn)證：批準(zhǔn)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)審查小組的審查意見，決定合同的批準(zhǔn)。公司合同專用章的管理人應(yīng)要求填寫AAA守合同重信用單位認(rèn)證使用申請(qǐng)單，應(yīng)當(dāng)根據(jù)批準(zhǔn)人的批準(zhǔn)意見，在合同文本上加蓋合同專用章。
6、合同審查：經(jīng)辦部門應(yīng)將準(zhǔn)備簽約的重大合同及相關(guān)材料送交公司合同管理機(jī)構(gòu)。公司合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)在時(shí)限內(nèi)會(huì)同合同評(píng)審小組對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行審查，并提出審查意見。對(duì)審查人有疑義的部分，經(jīng)辦部門負(fù)責(zé)人應(yīng)予全面解釋。對(duì)審查人提出的修改意見，負(fù)責(zé)人應(yīng)予重視，并協(xié)商完善。應(yīng)審查小組的要求，負(fù)責(zé)人有責(zé)任補(bǔ)充相關(guān)材料。 重大合同簽署前須報(bào)公司董事會(huì)，由董事會(huì)根據(jù)該合同是否需經(jīng)董事會(huì)、股東大會(huì)審議和履行信息披露，完善相關(guān)審議程序后方能簽署。合同簽署后需第一時(shí)間告知董事會(huì)履行信息披露義務(wù)。
7、合同履行： 合同依法簽訂后，即具有法律約束力。涉及履行的各部門必須認(rèn)真履行合同，確保信譽(yù)。對(duì)某些特殊情況應(yīng)向合同管理機(jī)構(gòu)請(qǐng)示，由合同管理機(jī)構(gòu)上報(bào)分管副總經(jīng)理協(xié)商決定。履行部門應(yīng)對(duì)合同履行中發(fā)生的情況，建立臺(tái)賬，由備案員負(fù)責(zé)書面簽證、來往信函等資料的保管。合同履行中所有收據(jù)等相關(guān)憑證必需是書面形式并有簽字蓋章。
8、合同申報(bào)：重大合同履行過程中，確需簽訂補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)、解除合同的，履行部門應(yīng)當(dāng)按合同簽訂的程序辦理咨詢、如標(biāo)的、價(jià)款、期限等重大事項(xiàng)申報(bào)應(yīng)向合同管理機(jī)構(gòu)備案，所有補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)、解除合同都必需用書面形式，并進(jìn)行簽字蓋章。 一般性合同履行過程中如發(fā)生合同內(nèi)容申報(bào)的，履行部門應(yīng)當(dāng)將申報(bào)內(nèi)容報(bào) 告部門經(jīng)理，所有補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)后的合同都必需用書面形式，并進(jìn)行簽字蓋 章。
9、違約行為：對(duì)履行過程中對(duì)方當(dāng)事人的違約行為，履行部門應(yīng)當(dāng)立即查明情況，認(rèn)真、穩(wěn)妥地收集證據(jù)，及時(shí)、合理、準(zhǔn)確地向?qū)Ψ教岢鏊髻r報(bào)告。當(dāng)我方接到對(duì)方當(dāng)事人的索賠報(bào)告后，履行部門應(yīng)當(dāng)立即通知公司合同管理機(jī)構(gòu)，共同商定應(yīng)對(duì)措施。履行過程中一旦發(fā)生不可抗力和第三人干擾及意外事件，履行部門應(yīng)立即通知對(duì)方當(dāng)事人，查明原因，及時(shí)化解，并收集好相關(guān)證據(jù)。
10、履行遺留：對(duì)所遺留的問題，履行部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)解決，并規(guī)定解決期限。在期限內(nèi)確定無法解決的，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)和合同管理機(jī)構(gòu)，由合同管理機(jī)構(gòu)協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)指定有關(guān)部門配合解決，并提出具體方案。 1
1、履行完畢：合同履行完畢后，公司、 各部門應(yīng)將與合同有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要、傳真、電話記錄、簽證、索賠報(bào)告、合同臺(tái)賬等全部資料整理歸檔。 1
2、法律責(zé)任：對(duì)嚴(yán)重?fù)p害公司利益的下列行為，公司將追究有關(guān)人員的責(zé)任，并要求其承擔(dān)全部損失： (一)在合同簽訂、履行過程中收受賄賂，與他人惡意串通，出賣公司利益； (二)在合同簽訂、履行過程中，嚴(yán)重玩忽職守，導(dǎo)致公司遭受巨大經(jīng)濟(jì)損失； (三)其他故意違反本管理制度的行為。 (四)對(duì)涉嫌職務(wù)侵占、挪用資金等刑事犯罪的依法移送司法單位追究刑事責(zé)任。 第三章 合同歸檔 第五條 合同歸檔規(guī)定
1、公司合同實(shí)行歸檔備案管理。公司屬于重大合同的由認(rèn)證老師人事處檔案管理員建立臺(tái)賬統(tǒng)一管理，各部門日常一般性合同由各部門自行備案管理。
2、公司對(duì)外簽訂的重大合同由認(rèn)證老師人事處留存合同原件及附件（往來郵件、傳真），并填寫合同歸口記錄表。經(jīng)辦部門留存合同復(fù)印件及附件（往來郵件、傳真）。
3、各部門應(yīng)遵守上述原則安排人員統(tǒng)一歸檔管理合同。
4、合同內(nèi)容屬于公司保密制度范圍內(nèi)的規(guī)定內(nèi)容應(yīng)當(dāng)標(biāo)注密級(jí)。 第四章 合同交接 第六條 合同交接規(guī)定
1、為防止人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，避免合同履行出現(xiàn)瑕疵，出現(xiàn)合同履行不當(dāng)，降低法律風(fēng)險(xiǎn)，公司實(shí)行嚴(yán)格的合同交接程序。
2、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)將所負(fù)責(zé)的合同履行情況詳細(xì)寫成書面報(bào)告，嚴(yán)禁報(bào)告不實(shí)，填寫虛事實(shí)。
3、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，對(duì)合同期限已結(jié)束的，應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格審查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)是否存在呆帳、壞帳或拖欠價(jià)款的事項(xiàng)，如存在應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司合同管理機(jī)構(gòu)。
4、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守上述交接程序規(guī)定，未按規(guī)定執(zhí)行因此所導(dǎo)致的合同無法履行、瑕疵履行公司將追究相關(guān)責(zé)任。 第七條 本制度經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后生效。

合 同 管 理 制 度 第一章 概 述 第一條 管理制度概述 為防范市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)與法律風(fēng)險(xiǎn)，提高公司經(jīng)濟(jì)效益和合同，減少因合同簽訂、履行過程中發(fā)生的糾紛以及公司日常工作中出現(xiàn)的合同事務(wù)，依據(jù)中華人民共和國(guó)相關(guān)法律，結(jié)合我公司實(shí)際情況，特制定本管理制度。 第二條 管理制度適用范圍
1、公司對(duì)外簽訂的所有辦賣合同、非經(jīng)營(yíng)性合同、建設(shè)工程施工合同、物資設(shè)備采購(gòu)供應(yīng)合同及各類其他協(xié)議等，均適用本管理制度。
2、公司日常經(jīng)營(yíng)中的重要商務(wù)談判、合同簽訂等事項(xiàng)。
3、公司規(guī)定的其他事務(wù)。 第三條 公司合同管理機(jī)構(gòu) 公司合同管理機(jī)構(gòu)由合同評(píng)審小組、法律專員組成，認(rèn)證老師人事處負(fù)責(zé)合同指導(dǎo)合同歸檔管理，在公司董事長(zhǎng)、分管副總的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)有以下職能：
1、負(fù)責(zé)修訂和完善公司合同管理制度，指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門制訂合同。
2、管理實(shí)施辦法，負(fù)責(zé)起草公司合同格式文本，會(huì)同公司有關(guān)部門對(duì)重大、重要合同進(jìn)行評(píng)審并出具審查意見，監(jiān)督、檢查各部門合同簽訂、履行、管理情況，參與合同糾紛的調(diào)查處理，制定解決方案。
2、負(fù)責(zé)組織有關(guān)合同管理、合同簽訂、合同履行，糾紛處理等法律知識(shí)的講座和培訓(xùn)；
3、負(fù)責(zé)解答合同簽訂、履行等方面、日常經(jīng)營(yíng)工作中相關(guān)問題的咨詢；
4、負(fù)責(zé)代理公司及時(shí)處理發(fā)生各類合同糾紛；
5、協(xié)助進(jìn)行公司合同文本的和案件卷宗歸檔工作。
6、公司規(guī)定的其他相關(guān)事務(wù)； 公司各部門應(yīng)指定有相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)具體工作，人員名單應(yīng)及時(shí)交管理機(jī)構(gòu)備案。 第二章 工作規(guī)定 第四條 合同管理規(guī)定
1、合同的起草：屬于重大合同范圍的合同，由法律顧問單位和法律專員先行擬稿，公司的一般性、日常性合同由公司、各部門自行擬稿，合同內(nèi)容包括標(biāo)的（指貨物、勞務(wù)、工程項(xiàng)目等），數(shù)量和質(zhì)量，價(jià)款或酬金，履行的期限、地點(diǎn)和方式，違約責(zé)任等主要條款。 為保證日常交易關(guān)系的穩(wěn)定性和原有模式的連貫性，公司、各部門與客戶 具有長(zhǎng)期履約關(guān)系的，有長(zhǎng)期履行的自用合同版本的，如無重大事項(xiàng)申報(bào)，應(yīng)繼 續(xù)使用該合同版本簽約，由經(jīng)辦人按合同起草的要求填寫；嚴(yán)禁口頭協(xié)議和非正 規(guī)書面形式。任何有疑問和異議的應(yīng)及時(shí)向公司合同管理機(jī)構(gòu)咨詢。 借款協(xié)議應(yīng)使用提供的格式文本，工程iso認(rèn)證、施工建設(shè)合同應(yīng)使用 單位規(guī)定的相關(guān)格式文本。
2、合同的簽訂：簽訂合同實(shí)行洽談權(quán)、審查權(quán)、批準(zhǔn)權(quán)相對(duì)獨(dú)立、互相制約的原則。經(jīng)辦人、審查人、批準(zhǔn)人各司其職，分工負(fù)責(zé)。按規(guī)定須評(píng)審的合同需經(jīng)過評(píng)審程序評(píng)審后，方可批準(zhǔn)簽訂。
3、認(rèn)證委托：公司實(shí)行法定代表人認(rèn)證委托制度，簽訂重大合同應(yīng)先取得認(rèn)證委托書，并在認(rèn)證范圍內(nèi)簽訂合同。
4、前期調(diào)查：經(jīng)辦部門合同簽訂前，應(yīng)對(duì)法人背景進(jìn)行調(diào)查，如是自然人應(yīng)驗(yàn)證對(duì)方當(dāng)事人有效證件，驗(yàn)明主體資格，了解其資信狀況，審查對(duì)方經(jīng)辦人代理權(quán)限，審查對(duì)方提供資料的真實(shí)性與合法性。公司、各部門與客戶之間建立了長(zhǎng)期履約關(guān)系的，經(jīng)辦部門應(yīng)定期或不定期對(duì)客戶背景進(jìn)行調(diào)查。
5、合同AAA守合同重信用單位認(rèn)證：批準(zhǔn)人應(yīng)當(dāng)根據(jù)審查小組的審查意見，決定合同的批準(zhǔn)。公司合同專用章的管理人應(yīng)要求填寫AAA守合同重信用單位認(rèn)證使用申請(qǐng)單，應(yīng)當(dāng)根據(jù)批準(zhǔn)人的批準(zhǔn)意見，在合同文本上加蓋合同專用章。
6、合同審查：經(jīng)辦部門應(yīng)將準(zhǔn)備簽約的重大合同及相關(guān)材料送交公司合同管理機(jī)構(gòu)。公司合同管理機(jī)構(gòu)應(yīng)在時(shí)限內(nèi)會(huì)同合同評(píng)審小組對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行審查，并提出審查意見。對(duì)審查人有疑義的部分，經(jīng)辦部門負(fù)責(zé)人應(yīng)予全面解釋。對(duì)審查人提出的修改意見，負(fù)責(zé)人應(yīng)予重視，并協(xié)商完善。應(yīng)審查小組的要求，負(fù)責(zé)人有責(zé)任補(bǔ)充相關(guān)材料。 重大合同簽署前須報(bào)公司董事會(huì)，由董事會(huì)根據(jù)該合同是否需經(jīng)董事會(huì)、股東大會(huì)審議和履行信息披露，完善相關(guān)審議程序后方能簽署。合同簽署后需第一時(shí)間告知董事會(huì)履行信息披露義務(wù)。
7、合同履行： 合同依法簽訂后，即具有法律約束力。涉及履行的各部門必須認(rèn)真履行合同，確保信譽(yù)。對(duì)某些特殊情況應(yīng)向合同管理機(jī)構(gòu)請(qǐng)示，由合同管理機(jī)構(gòu)上報(bào)分管副總經(jīng)理協(xié)商決定。履行部門應(yīng)對(duì)合同履行中發(fā)生的情況，建立臺(tái)賬，由備案員負(fù)責(zé)書面簽證、來往信函等資料的保管。合同履行中所有收據(jù)等相關(guān)憑證必需是書面形式并有簽字蓋章。
8、合同申報(bào)：重大合同履行過程中，確需簽訂補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)、解除合同的，履行部門應(yīng)當(dāng)按合同簽訂的程序辦理咨詢、如標(biāo)的、價(jià)款、期限等重大事項(xiàng)申報(bào)應(yīng)向合同管理機(jī)構(gòu)備案，所有補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)、解除合同都必需用書面形式，并進(jìn)行簽字蓋章。 一般性合同履行過程中如發(fā)生合同內(nèi)容申報(bào)的，履行部門應(yīng)當(dāng)將申報(bào)內(nèi)容報(bào) 告部門經(jīng)理，所有補(bǔ)充協(xié)議或者申報(bào)后的合同都必需用書面形式，并進(jìn)行簽字蓋 章。
9、違約行為：對(duì)履行過程中對(duì)方當(dāng)事人的違約行為，履行部門應(yīng)當(dāng)立即查明情況，認(rèn)真、穩(wěn)妥地收集證據(jù)，及時(shí)、合理、準(zhǔn)確地向?qū)Ψ教岢鏊髻r報(bào)告。當(dāng)我方接到對(duì)方當(dāng)事人的索賠報(bào)告后，履行部門應(yīng)當(dāng)立即通知公司合同管理機(jī)構(gòu)，共同商定應(yīng)對(duì)措施。履行過程中一旦發(fā)生不可抗力和第三人干擾及意外事件，履行部門應(yīng)立即通知對(duì)方當(dāng)事人，查明原因，及時(shí)化解，并收集好相關(guān)證據(jù)。
10、履行遺留：對(duì)所遺留的問題，履行部門應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)解決，并規(guī)定解決期限。在期限內(nèi)確定無法解決的，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)和合同管理機(jī)構(gòu)，由合同管理機(jī)構(gòu)協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)指定有關(guān)部門配合解決，并提出具體方案。 1
1、履行完畢：合同履行完畢后，公司、 各部門應(yīng)將與合同有關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議、會(huì)議紀(jì)要、傳真、電話記錄、簽證、索賠報(bào)告、合同臺(tái)賬等全部資料整理歸檔。 1
2、法律責(zé)任：對(duì)嚴(yán)重?fù)p害公司利益的下列行為，公司將追究有關(guān)人員的責(zé)任，并要求其承擔(dān)全部損失： (一)在合同簽訂、履行過程中收受賄賂，與他人惡意串通，出賣公司利益； (二)在合同簽訂、履行過程中，嚴(yán)重玩忽職守，導(dǎo)致公司遭受巨大經(jīng)濟(jì)損失； (三)其他故意違反本管理制度的行為。 (四)對(duì)涉嫌職務(wù)侵占、挪用資金等刑事犯罪的依法移送司法單位追究刑事責(zé)任。 第三章 合同歸檔 第五條 合同歸檔規(guī)定
1、公司合同實(shí)行歸檔備案管理。公司屬于重大合同的由認(rèn)證老師人事處檔案管理員建立臺(tái)賬統(tǒng)一管理，各部門日常一般性合同由各部門自行備案管理。
2、公司對(duì)外簽訂的重大合同由認(rèn)證老師人事處留存合同原件及附件（往來郵件、傳真），并填寫合同歸口記錄表。經(jīng)辦部門留存合同復(fù)印件及附件（往來郵件、傳真）。
3、各部門應(yīng)遵守上述原則安排人員統(tǒng)一歸檔管理合同。
4、合同內(nèi)容屬于公司保密制度范圍內(nèi)的規(guī)定內(nèi)容應(yīng)當(dāng)標(biāo)注密級(jí)。 第四章 合同交接 第六條 合同交接規(guī)定
1、為防止人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，避免合同履行出現(xiàn)瑕疵，出現(xiàn)合同履行不當(dāng)，降低法律風(fēng)險(xiǎn)，公司實(shí)行嚴(yán)格的合同交接程序。
2、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)將所負(fù)責(zé)的合同履行情況詳細(xì)寫成書面報(bào)告，嚴(yán)禁報(bào)告不實(shí)，填寫虛事實(shí)。
3、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，對(duì)合同期限已結(jié)束的，應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格審查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)是否存在呆帳、壞帳或拖欠價(jià)款的事項(xiàng)，如存在應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司合同管理機(jī)構(gòu)。
4、公司人員離職或崗位調(diào)動(dòng)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守上述交接程序規(guī)定，未按規(guī)定執(zhí)行因此所導(dǎo)致的合同無法履行、瑕疵履行公司將追究相關(guān)責(zé)任。 第七條 本制度經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后生效。

守合同重信用如何申報(bào)？

一、正面回答守合同重信用申報(bào)流程：
1、申請(qǐng)。申請(qǐng)參加守合同重信用活動(dòng)的企業(yè)，應(yīng)向本企業(yè)注冊(cè)登記的工商行政管理機(jī)關(guān)或合同管理協(xié)會(huì)提出書面申請(qǐng)；
2、受理。受理機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)的申請(qǐng)材料和企業(yè)情況進(jìn)行審查。符合條件的接受申請(qǐng)，不符合條件的書面通知企業(yè)并退回申請(qǐng)材料；
3、考核。受理機(jī)關(guān)組織兩人以上的考核組對(duì)符合條件的企業(yè)實(shí)施全面考核。并征求企業(yè)所在地經(jīng)貿(mào)委、質(zhì)量監(jiān)督、稅務(wù)等機(jī)關(guān)和銀行、消協(xié)的意見；
4、命名。
二、分析詳情守合同重信用企業(yè)是第三方信用機(jī)構(gòu)根據(jù)有關(guān)要求，對(duì)企業(yè)信譽(yù)狀況和合同管理水平的公示認(rèn)定。有利于提高企業(yè)誠(chéng)信度和樹立企業(yè)良好形象，還可以體現(xiàn)企業(yè)是以誠(chéng)信求生存、同時(shí)也有利于增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)或在同行中的競(jìng)爭(zhēng)力。
三、守合同重信用是哪里頒發(fā)的守合同重信用是政府對(duì)企業(yè)信用的綜合評(píng)價(jià)。這是工商局頒發(fā)的證明，證明企業(yè)在合同履行和合同執(zhí)行方面有良好記錄,可以提高公司在客戶和公眾面前的印象。在企業(yè)參與商業(yè)活動(dòng)和申報(bào)政府項(xiàng)目中能起到很大的幫助。一個(gè)講誠(chéng)信的企業(yè)，相信客戶也愿意和這樣的企業(yè)合作。守合同重信用申請(qǐng)時(shí)間為1月1日至3月15日。

浙江守合同重信用企業(yè)公示辦法-守合同重信用申報(bào)？

浙江省“守合同重”企業(yè)公示辦法｜第一條 為推進(jìn)全省社會(huì)體系建設(shè)，引導(dǎo)企業(yè)建立科學(xué)規(guī)范的合同管理制度，規(guī)范“守合同重”企業(yè)公示活動(dòng)，依據(jù)《浙江省合同行為管理監(jiān)督規(guī)定》和單位工商行政管理總局《關(guān)于“守合同重”企業(yè)公示工作的若干意見》的規(guī)定，結(jié)合本省實(shí)際，制定本辦法。｜第二條 浙江省“守合同重”企業(yè)公示，是工商行政管理單位、市場(chǎng)監(jiān)督管理單位（以下簡(jiǎn)稱公示單位）依企業(yè)自愿申請(qǐng)，對(duì)符合公示條件的企業(yè)，將其合同等信息向全社會(huì)予以公示的行政指導(dǎo)行為。｜浙江省“守合同重”企業(yè)公示，每年開展一次。｜第三條 浙江省“守合同重”企業(yè)公示遵循自愿參加原則，公正、公平、公開原則，誠(chéng)實(shí)原則，激勵(lì)原則，非行政救濟(jì)原則。｜第四條 浙江省“守合同重”企業(yè)公示實(shí)行轄區(qū)申報(bào)完成、分級(jí)公示與分級(jí)管理制度。浙江省工商行政管理局公示浙江省AAA級(jí)“守合同重”企業(yè)，市級(jí)工商行政管理單位（市場(chǎng)監(jiān)督管理單位）公示浙江省AA級(jí)“守合同重”企業(yè)，縣（市、區(qū)）級(jí)工商行政管理單位（市場(chǎng)監(jiān)督管理單位）公示浙江省A級(jí)“守合同重”企業(yè)。｜市級(jí)公示單位可以根據(jù)各地實(shí)際，委托縣（市、區(qū)）級(jí)公示單位公示管理浙江省AA級(jí)“守合同重”企業(yè)。｜各級(jí)工商行政管理單位（市場(chǎng)監(jiān)督管理單位）對(duì)轄區(qū)內(nèi)的“守合同重”公示企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)幫扶和指導(dǎo)。｜第五條 全省范圍內(nèi)依法登記申報(bào)的企業(yè)，經(jīng)企業(yè)法人認(rèn)證、具有獨(dú)立資產(chǎn)、實(shí)行獨(dú)立